按照集團公司《關(guān)于在安徽建工集團黨員干部中開展“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題警示教育的方案》的要求，9月25日上午，安徽安裝公司召開黨委中心組學習會，重點圍繞“講重作”第三專題“作表率，我們怎么辦”開展學習研討。公司領(lǐng)導班子成員參加會議，黨委書記胡六中主持會議。
會上，中心組成員首先學習了《習近平關(guān)于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》第六章《抓住領(lǐng)導干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”》以及安徽軍工集團原黨委書記、董事長黃小虎，省高速公路控股集團公司原副經(jīng)理李潔之等國有企業(yè)領(lǐng)導干部違紀違法典型案例。
接著，安徽安裝公司董事長、總經(jīng)理、黨委副書記王軍邦首先發(fā)言，他強調(diào)，作為一名黨員干部，應該從四個方面來帶好頭、作表率。一要增強“三種意識”。領(lǐng)導干部是企業(yè)發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”，要增強政治意識、核心意識、擔當意識，身先士卒，嚴格自律，真正擔負起“建好班子，帶好隊伍，著眼發(fā)展”的重任。二要踐行“三個始終”。始終保持信念的堅定性。在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。始終保持品德的純潔性。靜以修身，儉以養(yǎng)德，努力提高拒腐防變的免疫力。始終保持行為的先進性。帶頭自省自律，作忠誠、干凈、擔當?shù)谋砺省?/FONT>三是落實“三個責任”。必須管好全局、負好責任；管好班子、帶好隊伍；管好身邊的人。四要聚力“三個推動”。要以學習推動履職，以創(chuàng)新推動履職，以實干推動履職，以踏石留印、抓鐵有痕的精神狀態(tài)全力推動各項工作落實。
隨后，公司領(lǐng)導班子成員緊密結(jié)合自身思想和工作實際，分別從不同角度進行“作表率，我們怎么辦”專題交流發(fā)言。大家一致認為，領(lǐng)導干部作表率就是時刻不忘肩上重任，以身作則、率先垂范。在行動上要先于一般黨員干部和普通群眾；在標準上要高于一般黨員干部和普通群眾；在要求上要嚴于一般黨員干部和普通群眾。
最后，胡六中書記就此次專題學習研討作總結(jié)講話，他以警示教育案例為反面教材，分析國有企業(yè)領(lǐng)導干部違紀違法案例性質(zhì)的嚴重性和危害性，要求大家以案為鑒，筑牢清正廉潔的思想防線。同時，胡六中就“作表率，我們怎么辦”談了自己的意見。一要在“講政治、守紀律、講規(guī)矩”上作表率。要嚴格遵守黨規(guī)黨紀，講政治、顧大局，團結(jié)帶領(lǐng)班子成員，齊心協(xié)力，維護公司穩(wěn)定大局。二要在“嚴格執(zhí)行制度”上作表率。以基礎管理鞏固年為契機，強化制度建設，努力提升學習能力和執(zhí)行力。三要在“責任擔當”上作表率。必須加強能力修養(yǎng)，要有敢抓敢管、雷厲風行的作風，有想干事、會干事、干大事的勇氣，工作要勇于擔當，盡職盡責。四要在“以身作則”上作表率。在抓重點工作和主要工作上要率先垂范，以身作則，做到親自部署、親自落實、親力親為，努力提高服務質(zhì)量和水平。五要在“踐行集團核心價值觀”上作表率。帶頭踐行集團“誠信為本、敬業(yè)至上”的核心價值觀，講誠信、講敬業(yè)，言行一致，以上率下。六要在“廉潔自律”上作表率。要遵章守紀、廉潔奉公，認真履行好“一崗雙責”。黨員領(lǐng)導干部要把學《黨章》、《準則》和《條例》作為自己的自覺行動，時刻用《黨章》、《準則》和《條例》規(guī)范自己、約束自己、警醒自己，為黨員干部和廣大職工群眾作出榜樣。
